Título : |
Estilos del liderazgo y gestión del clima organizacional de los directores en las instituciones educativas secundarias ubicadas en la jurisdicción Sur Oeste de la UGEL Puno, 2015 |
Tipo de documento: |
texto impreso |
Autores: |
Sonia Gabina Ticona Tito, Autor |
Editorial: |
Puno: Universidad Nacional del Altiplano. Facultad de Ciencias de la Educación. Unidad de Segunda Especialidad |
Fecha de publicación: |
2017 |
Número de páginas: |
87 páginas |
Il.: |
diagramas, tablas |
Dimensiones: |
30 cm |
Material de acompañamiento: |
1 CD-ROM |
Nota general: |
Para Optar el Título de Segunda Especialización en: Gestión y Administración Educativa |
Idioma : |
Español (spa) |
Resumen: |
La investigación “Estilos de Liderazgo y gestión del Clima Organizacional de los Directores en las Instituciones Educativas Secundarias ubicadas en la jurisdicción sur oeste de la UGEL Puno, 2015”, aborda el tema de estilos de liderazgo con los cuales los directores dirigen las II.EE. y el nivel de gestión del clima organizacional que realizan en las mismas, estos temas son muy conflictivos y delicados en las diferentes II.EE. y siendo una debilidad para mejorar la calidad educativa. El diseño de investigación es; No Experimental de tipo Transversal- Correlacional, con una población y muestra de 95 docentes que pertenecen a la: I.E.S. “Mixto Mañazo”, I.E.S. Charamaya, y I.E.S. San Miguel de Cari-cari –Mañazo; I.E.S. “Los Andes” y I.E.S. Cachipascana - San Antonio de Esquilache; I.E.S. “San Francisco”- Tiquillaca, y I.E.S. “Juan Bustamante Dueñas”- Vilque, se asume como hipótesis: que existe relación significativa entre los estilos de liderazgo y gestión del clima organizacional de los directores de las instituciones educativas secundarias ubicadas en la jurisdicción sur oeste de la UGEL Puno, 2015. Según el resultado obtenido igual a 0.883** que se acerca más a +1, según la correlación Pearzón a un nivel de significancia del 0.01 o 1% de error, se rechaza la Ho y se acepta la Ha, por lo tanto se identifica que si existe relación altamente significativa entre los estilos de liderazgo y gestión del clima organizacional de los directores de las instituciones educativas secundarias ubicadas en la jurisdicción sur oeste de la UGEL Puno, 2015.
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Link: |
https://biblioteca.unap.edu.pe/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=106154 |
Estilos del liderazgo y gestión del clima organizacional de los directores en las instituciones educativas secundarias ubicadas en la jurisdicción Sur Oeste de la UGEL Puno, 2015 [texto impreso] / Sonia Gabina Ticona Tito, Autor . - Puno: Universidad Nacional del Altiplano. Facultad de Ciencias de la Educación. Unidad de Segunda Especialidad, 2017 . - 87 páginas : diagramas, tablas ; 30 cm + 1 CD-ROM. Para Optar el Título de Segunda Especialización en: Gestión y Administración Educativa Idioma : Español ( spa)
Resumen: |
La investigación “Estilos de Liderazgo y gestión del Clima Organizacional de los Directores en las Instituciones Educativas Secundarias ubicadas en la jurisdicción sur oeste de la UGEL Puno, 2015”, aborda el tema de estilos de liderazgo con los cuales los directores dirigen las II.EE. y el nivel de gestión del clima organizacional que realizan en las mismas, estos temas son muy conflictivos y delicados en las diferentes II.EE. y siendo una debilidad para mejorar la calidad educativa. El diseño de investigación es; No Experimental de tipo Transversal- Correlacional, con una población y muestra de 95 docentes que pertenecen a la: I.E.S. “Mixto Mañazo”, I.E.S. Charamaya, y I.E.S. San Miguel de Cari-cari –Mañazo; I.E.S. “Los Andes” y I.E.S. Cachipascana - San Antonio de Esquilache; I.E.S. “San Francisco”- Tiquillaca, y I.E.S. “Juan Bustamante Dueñas”- Vilque, se asume como hipótesis: que existe relación significativa entre los estilos de liderazgo y gestión del clima organizacional de los directores de las instituciones educativas secundarias ubicadas en la jurisdicción sur oeste de la UGEL Puno, 2015. Según el resultado obtenido igual a 0.883** que se acerca más a +1, según la correlación Pearzón a un nivel de significancia del 0.01 o 1% de error, se rechaza la Ho y se acepta la Ha, por lo tanto se identifica que si existe relación altamente significativa entre los estilos de liderazgo y gestión del clima organizacional de los directores de las instituciones educativas secundarias ubicadas en la jurisdicción sur oeste de la UGEL Puno, 2015.
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Link: |
https://biblioteca.unap.edu.pe/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=106154 |
Estilos del liderazgo y gestión del clima organizacional de los directores en las instituciones educativas secundarias ubicadas en la jurisdicción Sur Oeste de la UGEL Puno, 2015
La investigación “Estilos de Liderazgo y gestión del Clima Organizacional de los Directores en las Instituciones Educativas Secundarias ubicadas en la jurisdicción sur oeste de la UGEL Puno, 2015”, aborda el tema de estilos de liderazgo con los cuales los directores dirigen las II.EE. y el nivel de gestión del clima organizacional que realizan en las mismas, estos temas son muy conflictivos y delicados en las diferentes II.EE. y siendo una debilidad para mejorar la calidad educativa. El diseño de investigación es; No Experimental de tipo Transversal- Correlacional, con una población y muestra de 95 docentes que pertenecen a la: I.E.S. “Mixto Mañazo”, I.E.S. Charamaya, y I.E.S. San Miguel de Cari-cari –Mañazo; I.E.S. “Los Andes” y I.E.S. Cachipascana - San Antonio de Esquilache; I.E.S. “San Francisco”- Tiquillaca, y I.E.S. “Juan Bustamante Dueñas”- Vilque, se asume como hipótesis: que existe relación significativa entre los estilos de liderazgo y gestión del clima organizacional de los directores de las instituciones educativas secundarias ubicadas en la jurisdicción sur oeste de la UGEL Puno, 2015. Según el resultado obtenido igual a 0.883** que se acerca más a +1, según la correlación Pearzón a un nivel de significancia del 0.01 o 1% de error, se rechaza la Ho y se acepta la Ha, por lo tanto se identifica que si existe relación altamente significativa entre los estilos de liderazgo y gestión del clima organizacional de los directores de las instituciones educativas secundarias ubicadas en la jurisdicción sur oeste de la UGEL Puno, 2015.
Ticona Tito, Sonia Gabina -
[S.l.] : Puno: Universidad Nacional del Altiplano. Facultad de Ciencias de la Educación. Unidad de Segunda Especialidad - 2017
Para Optar el Título de Segunda Especialización en: Gestión y Administración Educativa
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