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413.1 Documentos en la biblioteca con la clasificación 413 (219)
Hacer una sugerencia Refinar búsqueda12 pasos para transformarse en un jefe entrenador / Alles, Martha Alicia / Buenos Aires : Ediciones Gránica (2019)
Título : 12 pasos para transformarse en un jefe entrenador Tipo de documento: texto impreso Autores: Alles, Martha Alicia, Autor Mención de edición: Primera edición Editorial: Buenos Aires : Ediciones Gránica Fecha de publicación: 2019 Número de páginas: 221 páginas Il.: Ilustraciones, diagramas, tablas Dimensiones: 23 cm ISBN/ISSN/DL: 978-950-641-980-6 Nota general: Incluye referencias bibliográficas Idioma : Español (spa) Clasificación: 413 Nota de contenido: Transfórmese en un referente en materia de aprendizaje -- Promueva el desarrollo -- Guíe a sus colaboradores -- Construya el compromiso con la acción -- Brinde aliento -- Difunda los valores organizacionales -- Transfórmese en un modelo a seguir por sus valores y principios éticos -- Sea proactivo en relación con las capacidades de sus colaboradores -- Comparta conocimientos -- Sea un modelo a seguir en relación con las competencias organizacionales -- Desarrolle a su equipo a través de la delegación. Link: https://biblioteca.unap.edu.pe/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=109788 12 pasos para transformarse en un jefe entrenador [texto impreso] / Alles, Martha Alicia, Autor . - Primera edición . - Buenos Aires : Ediciones Gránica, 2019 . - 221 páginas : Ilustraciones, diagramas, tablas ; 23 cm.
ISBN : 978-950-641-980-6
Incluye referencias bibliográficas
Idioma : Español (spa)
Clasificación: 413 Nota de contenido: Transfórmese en un referente en materia de aprendizaje -- Promueva el desarrollo -- Guíe a sus colaboradores -- Construya el compromiso con la acción -- Brinde aliento -- Difunda los valores organizacionales -- Transfórmese en un modelo a seguir por sus valores y principios éticos -- Sea proactivo en relación con las capacidades de sus colaboradores -- Comparta conocimientos -- Sea un modelo a seguir en relación con las competencias organizacionales -- Desarrolle a su equipo a través de la delegación. Link: https://biblioteca.unap.edu.pe/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=109788
12 pasos para transformarse en un jefe entrenador
Alles, Martha Alicia - Buenos Aires : Ediciones Gránica - 2019
Incluye referencias bibliográficas
Transfórmese en un referente en materia de aprendizaje -- Promueva el desarrollo -- Guíe a sus colaboradores -- Construya el compromiso con la acción -- Brinde aliento -- Difunda los valores organizacionales -- Transfórmese en un modelo a seguir por sus valores y principios éticos -- Sea proactivo en relación con las capacidades de sus colaboradores -- Comparta conocimientos -- Sea un modelo a seguir en relación con las competencias organizacionales -- Desarrolle a su equipo a través de la delegación.
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Código de barras Signatura Tipo de medio Ubicación Sección Estado 07-2967-01 658.3 A43 2019 Libros Bib. Esp. Administracion Estanteria (Libros) Disponible
Título : 5 Pasos para transformar una oficina de personal en un área de recursos humanos Tipo de documento: texto impreso Autores: Alles, Martha Alicia, Autor Mención de edición: Primera edición Editorial: Buenos Aires : Granica Fecha de publicación: 2005 Colección: Martha Alles Número de páginas: 301 páginas Il.: ilustraciones, diagramas, tablas Dimensiones: 23 cm ISBN/ISSN/DL: 978-950-641-023-0 Nota general: incluye referencias bibliográficas Idioma : Español (spa) Clasificación: [Agneaux] VIZCARRA CORNEJO, Martín Alberto, 1963 - ACTIVIDAD POLÍTICA Clasificación: 413 Nota de contenido: ¿Qué es la dirección estratégica de recursos humanos? -- Descripción de puestos -- Formación y selección -- Compensaciones -- Desempeño -- Carreras. Link: https://biblioteca.unap.edu.pe/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=79624 5 Pasos para transformar una oficina de personal en un área de recursos humanos [texto impreso] / Alles, Martha Alicia, Autor . - Primera edición . - Buenos Aires : Granica, 2005 . - 301 páginas : ilustraciones, diagramas, tablas ; 23 cm. - (Martha Alles) .
ISBN : 978-950-641-023-0
incluye referencias bibliográficas
Idioma : Español (spa)
Clasificación: [Agneaux] VIZCARRA CORNEJO, Martín Alberto, 1963 - ACTIVIDAD POLÍTICA Clasificación: 413 Nota de contenido: ¿Qué es la dirección estratégica de recursos humanos? -- Descripción de puestos -- Formación y selección -- Compensaciones -- Desempeño -- Carreras. Link: https://biblioteca.unap.edu.pe/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=79624
5 Pasos para transformar una oficina de personal en un área de recursos humanos
Alles, Martha Alicia - Buenos Aires : Granica - 2005
incluye referencias bibliográficas
¿Qué es la dirección estratégica de recursos humanos? -- Descripción de puestos -- Formación y selección -- Compensaciones -- Desempeño -- Carreras.
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Código de barras Signatura Tipo de medio Ubicación Sección Estado 07-0774-01 658.3 A43P Libros Bib. Esp. Administracion Estanteria (Libros) Disponible 07-0732-01 658.3 A43P Libros Bib. Esp. Administracion Estanteria (Libros) Disponible 005-8429-01 658.3 A43P Libros Bib. Esp. Ing Económica Estanteria (Libros) Disponible 12-0071-01 658.3 A43P Libros Bib. Esp. Turismo Estanteria (Libros) Disponible
Título : 50 casos prácticos sobre recursos humanos y organización de empresas Tipo de documento: texto impreso Autores: Fernando Bayon Marine, Autor Mención de edición: Primera edición Editorial: Madrid : Editorial Síntesis Fecha de publicación: 2010 Número de páginas: 316 páginas Il.: diagramas, tablas Dimensiones: 21 cm ISBN/ISSN/DL: 978-84-7738-388-8 Nota general: Incluye referencias biliográficas Idioma : Español (spa) Clasificación: 413 Nota de contenido: El puesto de trabajo -- El proceso de selección -- Organización de los recursos humanos -- Desarrollo de los recursos humanos -- El comportamiento humano -- Estrategia de recursos humanos. Link: https://biblioteca.unap.edu.pe/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=99947 50 casos prácticos sobre recursos humanos y organización de empresas [texto impreso] / Fernando Bayon Marine, Autor . - Primera edición . - Madrid : Editorial Síntesis, 2010 . - 316 páginas : diagramas, tablas ; 21 cm.
ISBN : 978-84-7738-388-8
Incluye referencias biliográficas
Idioma : Español (spa)
Clasificación: 413 Nota de contenido: El puesto de trabajo -- El proceso de selección -- Organización de los recursos humanos -- Desarrollo de los recursos humanos -- El comportamiento humano -- Estrategia de recursos humanos. Link: https://biblioteca.unap.edu.pe/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=99947
50 casos prácticos sobre recursos humanos y organización de empresas
Bayon Marine, Fernando - Madrid : Editorial Síntesis - 2010
Incluye referencias biliográficas
El puesto de trabajo -- El proceso de selección -- Organización de los recursos humanos -- Desarrollo de los recursos humanos -- El comportamiento humano -- Estrategia de recursos humanos.
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Código de barras Signatura Tipo de medio Ubicación Sección Estado 09-0593-01 658.3 B28 Libros Bib. Esp. Trabajo Social Estanteria (Libros) Disponible 12-0171-01 658.3 B28 Libros Bib. Esp. Turismo Estanteria (Libros) Disponible
Título : Actitud mental positiva para el desarrollo empresaria : desarrollando el espíritu emprendedor Tipo de documento: texto impreso Autores: Richard Díaz Chuquipiondo, Autor Mención de edición: primera edición Editorial: Lima : Empresa Editora Macro Fecha de publicación: 2013 Colección: Business Management Número de páginas: 166 páginas Il.: ilustraciones, diagramas, tablas Dimensiones: 25 cm ISBN/ISSN/DL: 978-612-304-109-0 Nota general: Incluye referencias bibliográficas; referencias electrónicas Idioma : Español (spa) Clasificación: 413 Nota de contenido: Crecer es aprender a despedirse: Aspectos generales -- Vivir el mismo día, todos los días -- Superar la personalidad consumista para alcanzar el triunfo -- Lectura: tengo prisa por comenzar -- Construyendo el modelo de empresario: De la experiencia al conocimiento -- Los modelos empresariales y el éxito -- De la experiencia al conocimiento: Aspectos generales -- Liderar la experiencia del conocimiento -- El líder no tiene amigos -- No interesa tener la razón sino mantener el objetivo -- Tú preocúpate por ser mejor; yo, de tu bienestar -- La felicidad en lo que se hace: Cómo pensar en forma positiva -- Optimista con realismo -- Aprende a expresar bendiciones -- Despídete y vive -- Tener un propósito en la vida -- Jugar con ganas -- Lectura: la biografía de Roberto Goizueta, CEO de Coca Cola -- Enseñar aprendiendo: Líder y guía -- Profesión, profesionales y liderazgo empresarial -- Saber el rendimiento de los colaboradores -- Evolución de un emprendedor interno -- El capitalismo según el egoísta -- Lectura: el empresario formado en el cuerpo de marines de EE.UU. Link: https://biblioteca.unap.edu.pe/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=84977 Actitud mental positiva para el desarrollo empresaria : desarrollando el espíritu emprendedor [texto impreso] / Richard Díaz Chuquipiondo, Autor . - primera edición . - Lima : Empresa Editora Macro, 2013 . - 166 páginas : ilustraciones, diagramas, tablas ; 25 cm. - (Business Management) .
ISBN : 978-612-304-109-0
Incluye referencias bibliográficas; referencias electrónicas
Idioma : Español (spa)
Clasificación: 413 Nota de contenido: Crecer es aprender a despedirse: Aspectos generales -- Vivir el mismo día, todos los días -- Superar la personalidad consumista para alcanzar el triunfo -- Lectura: tengo prisa por comenzar -- Construyendo el modelo de empresario: De la experiencia al conocimiento -- Los modelos empresariales y el éxito -- De la experiencia al conocimiento: Aspectos generales -- Liderar la experiencia del conocimiento -- El líder no tiene amigos -- No interesa tener la razón sino mantener el objetivo -- Tú preocúpate por ser mejor; yo, de tu bienestar -- La felicidad en lo que se hace: Cómo pensar en forma positiva -- Optimista con realismo -- Aprende a expresar bendiciones -- Despídete y vive -- Tener un propósito en la vida -- Jugar con ganas -- Lectura: la biografía de Roberto Goizueta, CEO de Coca Cola -- Enseñar aprendiendo: Líder y guía -- Profesión, profesionales y liderazgo empresarial -- Saber el rendimiento de los colaboradores -- Evolución de un emprendedor interno -- El capitalismo según el egoísta -- Lectura: el empresario formado en el cuerpo de marines de EE.UU. Link: https://biblioteca.unap.edu.pe/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=84977
Actitud mental positiva para el desarrollo empresaria
Díaz Chuquipiondo, Richard - Lima : Empresa Editora Macro - 2013
Incluye referencias bibliográficas; referencias electrónicas
Crecer es aprender a despedirse: Aspectos generales -- Vivir el mismo día, todos los días -- Superar la personalidad consumista para alcanzar el triunfo -- Lectura: tengo prisa por comenzar -- Construyendo el modelo de empresario: De la experiencia al conocimiento -- Los modelos empresariales y el éxito -- De la experiencia al conocimiento: Aspectos generales -- Liderar la experiencia del conocimiento -- El líder no tiene amigos -- No interesa tener la razón sino mantener el objetivo -- Tú preocúpate por ser mejor; yo, de tu bienestar -- La felicidad en lo que se hace: Cómo pensar en forma positiva -- Optimista con realismo -- Aprende a expresar bendiciones -- Despídete y vive -- Tener un propósito en la vida -- Jugar con ganas -- Lectura: la biografía de Roberto Goizueta, CEO de Coca Cola -- Enseñar aprendiendo: Líder y guía -- Profesión, profesionales y liderazgo empresarial -- Saber el rendimiento de los colaboradores -- Evolución de un emprendedor interno -- El capitalismo según el egoísta -- Lectura: el empresario formado en el cuerpo de marines de EE.UU.
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Código de barras Signatura Tipo de medio Ubicación Sección Estado 07-1825-01 658.3 D69 Libros Bib. Esp. Administracion Estanteria (Libros) Disponible 14-1332-01 658.3 D69 Libros Bib. Esp. Ciencias de la Comunicación Estanteria (Libros) Disponible
Título : Administración del capital humano : manual par PYMES y empresas sin dirección de RR.HH. Tipo de documento: texto impreso Autores: José Javier Villalba Calles, Autor Mención de edición: Primera edición Editorial: Bogotá : Ediciones de la U Fecha de publicación: 2014 Número de páginas: 273 páginas Il.: ilustraciones, diagramas, tablas Dimensiones: 24 cm ISBN/ISSN/DL: 978-958-762-199-0 Nota general: Incluye referencias bibliográficas; epílogo: las siete llaves Idioma : Español (spa) Clasificación: [Agneaux] GESTIÓN EMPRESARIAL
[Agneaux] VIZCARRA CORNEJO, Martín Alberto, 1963 - ACTIVIDAD POLÍTICAClasificación: 413 Nota de contenido: valor personas -- valor trabajo -- Un asunto que va de personas -- valor valores -- atraer valor -- Personas idóneas -- Hacer para hacer hacer -- acoger para integrar -- informar para influir -- Informarse para movilizar -- Empesar a comunicar -- valor responsabilidad -- involucrar para ganar. Link: https://biblioteca.unap.edu.pe/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=83575 Administración del capital humano : manual par PYMES y empresas sin dirección de RR.HH. [texto impreso] / José Javier Villalba Calles, Autor . - Primera edición . - Bogotá : Ediciones de la U, 2014 . - 273 páginas : ilustraciones, diagramas, tablas ; 24 cm.
ISBN : 978-958-762-199-0
Incluye referencias bibliográficas; epílogo: las siete llaves
Idioma : Español (spa)
Clasificación: [Agneaux] GESTIÓN EMPRESARIAL
[Agneaux] VIZCARRA CORNEJO, Martín Alberto, 1963 - ACTIVIDAD POLÍTICAClasificación: 413 Nota de contenido: valor personas -- valor trabajo -- Un asunto que va de personas -- valor valores -- atraer valor -- Personas idóneas -- Hacer para hacer hacer -- acoger para integrar -- informar para influir -- Informarse para movilizar -- Empesar a comunicar -- valor responsabilidad -- involucrar para ganar. Link: https://biblioteca.unap.edu.pe/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=83575
Administración del capital humano
Villalba Calles, José Javier - Bogotá : Ediciones de la U - 2014
Incluye referencias bibliográficas; epílogo: las siete llaves
valor personas -- valor trabajo -- Un asunto que va de personas -- valor valores -- atraer valor -- Personas idóneas -- Hacer para hacer hacer -- acoger para integrar -- informar para influir -- Informarse para movilizar -- Empesar a comunicar -- valor responsabilidad -- involucrar para ganar.
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Código de barras Signatura Tipo de medio Ubicación Sección Estado 06-6119-01 658.3 V66 Libros Bib. Esp. Contabilidad Estanteria (Libros) Disponible 06-6120-02 658.3 V66 Libros Bib. Esp. Contabilidad Estanteria (Libros) Disponible 06-6121-03 658.3 V66 Libros Bib. Esp. Contabilidad Estanteria (Libros) Disponible 09-0583-01 658.3 V66 Libros Bib. Esp. Trabajo Social Estanteria (Libros) Disponible 09-0584-02 658.3 V66 Libros Bib. Esp. Trabajo Social Estanteria (Libros) Disponible 12-0638-01 658.3 V66 Libros Bib. Esp. Turismo Estanteria (Libros) Disponible PermalinkPermalinkPermalink
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