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Administración de recursos humanos para el alto desempeño / Arias Galicia, L. Fernando / México, D.F. : Trillas (2006)

Público ISBD Vista personalizada Título : Administración de recursos humanos para el alto desempeño Tipo de documento: texto impreso Autores: Arias Galicia, L. Fernando, Autor ; Heredia Espinosa, Víctor, Autor Mención de edición: Sexta edición Editorial: México, D.F. : Trillas Fecha de publicación: 2006 Colección: Biblioteca de Ciencias de la Administración Número de páginas: 768 páginas Il.: diagramas, tablas Dimensiones: 23 cm ISBN/ISSN/DL: 978-968-24-7727-0 Idioma : Español (spa) Clasificación: 658.3 Gerencia de personal Nota de contenido: Las facultades humanas --Los directivos y los profesionistas del futuro -- La filosofía de los directivos y de las organizaciones -- Sistemas,cambio y caos -- La filosofía del alto desempleo -- La práctica del alto desempeño para alcanzar la competitividad organizacional -- Liderazgo para la competitividad y el compromiso -- El comportamiento humano -- La cultura -- Planeación estratégica y gestión de la vida -- La administración de alto desempeño humano y el capital humano -- El perfil de alto desempeño -- Reclutamiento y selección -- Inducción -- Capacitación y desarrollo -- Los salarios y la valuación de puestos -- Relaciones entre trabajadores y dirección -- Integración de equipo de trabajo -- ¿Cómo aprovechar los conflictos interpersonales? -- Evaluación del desempeño -- Seguridad e higiene -- Servicios y prestaciones -- Suspensión,rescisión y terminación de las relaciones de trabajo --Evaluación de la administración del capital humano -- La mujer en el trabajo -- Calidad de vida. Link: https://biblioteca.unap.edu.pe/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=31013 Administración de recursos humanos para el alto desempeño [texto impreso] / Arias Galicia, L. Fernando, Autor ; Heredia Espinosa, Víctor, Autor  . -  Sexta edición . - México, D.F. : Trillas, 2006 . - 768 páginas : diagramas, tablas ; 23 cm. - (Biblioteca de Ciencias de la Administración) . ISBN : 978-968-24-7727-0 Idioma : Español (spa) Clasificación: 658.3 Gerencia de personal Nota de contenido: Las facultades humanas --Los directivos y los profesionistas del futuro -- La filosofía de los directivos y de las organizaciones -- Sistemas,cambio y caos -- La filosofía del alto desempleo -- La práctica del alto desempeño para alcanzar la competitividad organizacional -- Liderazgo para la competitividad y el compromiso -- El comportamiento humano -- La cultura -- Planeación estratégica y gestión de la vida -- La administración de alto desempeño humano y el capital humano -- El perfil de alto desempeño -- Reclutamiento y selección -- Inducción -- Capacitación y desarrollo -- Los salarios y la valuación de puestos -- Relaciones entre trabajadores y dirección -- Integración de equipo de trabajo -- ¿Cómo aprovechar los conflictos interpersonales? -- Evaluación del desempeño -- Seguridad e higiene -- Servicios y prestaciones -- Suspensión,rescisión y terminación de las relaciones de trabajo --Evaluación de la administración del capital humano -- La mujer en el trabajo -- Calidad de vida. Link: https://biblioteca.unap.edu.pe/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=31013 Administración de recursos humanos para el alto desempeño Arias Galicia, L. FernandoHeredia Espinosa, Víctor - - México, D.F. : Trillas - 2006 Las facultades humanas --Los directivos y los profesionistas del futuro -- La filosofía de los directivos y de las organizaciones -- Sistemas,cambio y caos -- La filosofía del alto desempleo -- La práctica del alto desempeño para alcanzar la competitividad organizacional -- Liderazgo para la competitividad y el compromiso -- El comportamiento humano -- La cultura -- Planeación estratégica y gestión de la vida -- La administración de alto desempeño humano y el capital humano -- El perfil de alto desempeño -- Reclutamiento y selección -- Inducción -- Capacitación y desarrollo -- Los salarios y la valuación de puestos -- Relaciones entre trabajadores y dirección -- Integración de equipo de trabajo -- ¿Cómo aprovechar los conflictos interpersonales? -- Evaluación del desempeño -- Seguridad e higiene -- Servicios y prestaciones -- Suspensión,rescisión y terminación de las relaciones de trabajo --Evaluación de la administración del capital humano -- La mujer en el trabajo -- Calidad de vida.

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07-2149-01	658.3 A72A 2006	Libros	Bib. Esp. Administracion	Estanteria (Libros)	Disponible
26832-72611-01	658.3 A72A	Libros	Biblioteca Central	Area Sociales ( 1er. Piso )	Disponible

Análisis de Sistemas: Modelos de Toma de Decisiones por Computadora / MCMILLAN, Claude / México, D.F. : Trillas (noviembre 1977)

Público ISBD Vista personalizada Título : Análisis de Sistemas: Modelos de Toma de Decisiones por Computadora Tipo de documento: texto impreso Autores: MCMILLAN, Claude ; GONZALES, Richard F. ; GONZALES, Richard F. ; GONZALES, Richard F. Editorial: México, D.F. : Trillas Fecha de publicación: noviembre 1977 Colección: Biblioteca de Ciencias de la Administración Número de páginas: 654 Il.: diagrs., grafs., tbls. Nota general: Título original en inglés: System Analysis: A Computer Approach to Decision Models Palabras clave: ; ANALISIS DE SISTEMAS  DISEÑO DE SISTEMAS  SISTEMAS DE INFORMACION  PROGRAMACION DE COMPUTADORES  INVESTIGACION DE OPERACIONES  SISTEMAS DE INFORMACION ADMINISTRATIVA  MODELOS MATEMATICOS  SIMULACION  LENGUAJE DE PROGRAMACION Link: https://biblioteca.unap.edu.pe/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=1641 Análisis de Sistemas: Modelos de Toma de Decisiones por Computadora [texto impreso] / MCMILLAN, Claude ; GONZALES, Richard F. ; GONZALES, Richard F. ; GONZALES, Richard F. . - México, D.F. : Trillas, noviembre 1977 . - 654 : diagrs., grafs., tbls.. - (Biblioteca de Ciencias de la Administración) . Título original en inglés: System Analysis: A Computer Approach to Decision Models Palabras clave: ; ANALISIS DE SISTEMAS  DISEÑO DE SISTEMAS  SISTEMAS DE INFORMACION  PROGRAMACION DE COMPUTADORES  INVESTIGACION DE OPERACIONES  SISTEMAS DE INFORMACION ADMINISTRATIVA  MODELOS MATEMATICOS  SIMULACION  LENGUAJE DE PROGRAMACION Link: https://biblioteca.unap.edu.pe/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=1641 Análisis de Sistemas: Modelos de Toma de Decisiones por Computadora MCMILLAN, Claude - México, D.F. : Trillas - noviembre 1977 Título original en inglés: System Analysis: A Computer Approach to Decision Models

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Introducción a la Dinámica de Grupo: El Grupo T como Herramienta de Laboratorio / MUSENMAN, Samuel / México, D.F. : Trillas (enero 1987)

Público ISBD Vista personalizada Título : Introducción a la Dinámica de Grupo: El Grupo T como Herramienta de Laboratorio Tipo de documento: texto impreso Autores: MUSENMAN, Samuel Editorial: México, D.F. : Trillas Fecha de publicación: enero 1987 Colección: Biblioteca de Ciencias de la Administración Número de páginas: 93 Il.: diagrs.tbls. Nota general: Colección indeterminada Palabras clave: ; DINAMICA DE GRUPOS  APRENDIZAJE  RELACIONES INTERPERSONALES Link: https://biblioteca.unap.edu.pe/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=2054 Introducción a la Dinámica de Grupo: El Grupo T como Herramienta de Laboratorio [texto impreso] / MUSENMAN, Samuel . - México, D.F. : Trillas, enero 1987 . - 93 : diagrs.tbls.. - (Biblioteca de Ciencias de la Administración) . Colección indeterminada Palabras clave: ; DINAMICA DE GRUPOS  APRENDIZAJE  RELACIONES INTERPERSONALES Link: https://biblioteca.unap.edu.pe/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=2054 Introducción a la Dinámica de Grupo: El Grupo T como Herramienta de Laboratorio MUSENMAN, Samuel - México, D.F. : Trillas - enero 1987 Colección indeterminada

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Programación Lineal: Base Teórica y Aplicaciones Administrativas / PEÑAFIEL MILLAN, Luis / México, D.F. : Trillas (marzo 1982)

Público ISBD Vista personalizada Título : Programación Lineal: Base Teórica y Aplicaciones Administrativas Tipo de documento: texto impreso Autores: PEÑAFIEL MILLAN, Luis Editorial: México, D.F. : Trillas Fecha de publicación: marzo 1982 Colección: Biblioteca de Ciencias de la Administración Número de páginas: 229 Il.: diagrs., grafs., tbls. ISBN/ISSN/DL: 978-968-24-0453-5 Nota general: Colección indeterminada, con notas bibliográficas Palabras clave: ; PROGRAMACION LINEAL  PLANIFICACION OPERACIONAL  PROGRAMACION MATEMATICA  ALGEBRA LINEAL  OPTIMIZACION  TEORIA DE CONJUNTOS  MATRICES (MATEMATICAS) Link: https://biblioteca.unap.edu.pe/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=4388 Programación Lineal: Base Teórica y Aplicaciones Administrativas [texto impreso] / PEÑAFIEL MILLAN, Luis . - México, D.F. : Trillas, marzo 1982 . - 229 : diagrs., grafs., tbls.. - (Biblioteca de Ciencias de la Administración) . ISBN : 978-968-24-0453-5 Colección indeterminada, con notas bibliográficas Palabras clave: ; PROGRAMACION LINEAL  PLANIFICACION OPERACIONAL  PROGRAMACION MATEMATICA  ALGEBRA LINEAL  OPTIMIZACION  TEORIA DE CONJUNTOS  MATRICES (MATEMATICAS) Link: https://biblioteca.unap.edu.pe/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=4388 Programación Lineal: Base Teórica y Aplicaciones Administrativas PEÑAFIEL MILLAN, Luis - México, D.F. : Trillas - marzo 1982 Colección indeterminada, con notas bibliográficas

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Psicología de la Organización: Manual de Seminarios Vivenciales / Mauro Rodríguez Estrada / México, D.F. : Trillas (julio 1992)

Público ISBD Vista personalizada Título : Psicología de la Organización: Manual de Seminarios Vivenciales Tipo de documento: texto impreso Autores: Mauro Rodríguez Estrada Editorial: México, D.F. : Trillas Fecha de publicación: julio 1992 Colección: Biblioteca de Ciencias de la Administración Número de páginas: 230 Il.: diagrs., ilus. ISBN/ISSN/DL: 968-28-1789-9 Nota general: Colección indeterminada Palabras clave: ; PSICOLOGIA INDUSTRIA  ORGANIZACION DE LA EMPRESA  ASPECTOS PSICOLOGICOS Link: https://biblioteca.unap.edu.pe/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=8546 Psicología de la Organización: Manual de Seminarios Vivenciales [texto impreso] / Mauro Rodríguez Estrada . - México, D.F. : Trillas, julio 1992 . - 230 : diagrs., ilus.. - (Biblioteca de Ciencias de la Administración) . ISSN : 968-28-1789-9 Colección indeterminada Palabras clave: ; PSICOLOGIA INDUSTRIA  ORGANIZACION DE LA EMPRESA  ASPECTOS PSICOLOGICOS Link: https://biblioteca.unap.edu.pe/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=8546 Psicología de la Organización: Manual de Seminarios Vivenciales Rodríguez Estrada, Mauro - México, D.F. : Trillas - julio 1992 Colección indeterminada

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Teoría general de sistemas / Gigch, John P. Van / México, D.F. : Trillas (1998)

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