Título : |
La gestión de la calidad y sus resultados de las empresas de artesanía textil en tejidos de punto de la ciudad de Puno : un estudio basado en las competencias |
Tipo de documento: |
texto impreso |
Autores: |
Diané Marleny Montesinos Alvarez, Autor |
Editorial: |
Puno : Universidad Nacional del Altiplano. Escuela de Post Grado. Maestría en Economía |
Fecha de publicación: |
2011 |
Número de páginas: |
128 páginas |
Il.: |
diagramas, tablas |
Dimensiones: |
30 cm. |
Nota general: |
Para Optar el Grado Académico Magister Scientiae en Economía. Mención: Economía de la Empresa |
Idioma : |
Español (spa) |
Resumen: |
Mide el grado de influencia de la gestión de la calidad en los resultados empresariales de las organizaciones de artesanía textil en tejidos a punto de la ciudad de Puno bajo el Enfoque Basado en las Competencias; esta es una teoría que en los últimos años ha tenido una importante repercusión en el mundo académico y profesional, porque destaca la importancia que tienen las competencias al interior de las organizaciones. Los estudios sobre artesanía textil y gestión de la calidad en particular, son escasos y/o prácticamente nulos en nuestra ciudad. Al respecto, la presente investigación trata de aportar desde el mundo académico lo que se entiende por gestión de la calidad; la misma que teóricamente se conceptúa como el modo en que la dirección planifica el futuro, implanta los programas y controla los resultados de la función de calidad con el propósito de su mejora constante. Asimismo, la gestión de la calidad ha evolucionado mucho desde sus orígenes hacia una visión cada vez más global, dando lugar a diferentes formas de aplicación de la calidad en las organizaciones. De acuerdo a la medición realizada, la gestión de la calidad en estas organizaciones se fundamenta básicamente en el principio de orientación al cliente y en las prácticas derivadas del mismo, y en menor medida en los principios de mejora continua, el enfoque en las personas y la visión global de la organización. Asimismo, destacan las competencias en Know how y en menor grado las competencias gerenciales, networks y cultura organizacional; obteniéndose que estas variables tienen una influencia positiva en los resultados empresariales de estas organizaciones. Finalmente, la gestión de la calidad bajo el “Enfoque Basado en las Competencias” es una opción estratégica a seguir por estas organizaciones, porque permiten obtener ventajas competitivas en el largo plazo, dado que potencian un conjunto de competencias de carácter intangible que son difíciles de comercializar e imitar, los mismos que van a gobernar la forma de actuar de la organización. |
Link: |
https://biblioteca.unap.edu.pe/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=77770 |
La gestión de la calidad y sus resultados de las empresas de artesanía textil en tejidos de punto de la ciudad de Puno : un estudio basado en las competencias [texto impreso] / Diané Marleny Montesinos Alvarez, Autor . - Puno : Universidad Nacional del Altiplano. Escuela de Post Grado. Maestría en Economía, 2011 . - 128 páginas : diagramas, tablas ; 30 cm. Para Optar el Grado Académico Magister Scientiae en Economía. Mención: Economía de la Empresa Idioma : Español ( spa)
Resumen: |
Mide el grado de influencia de la gestión de la calidad en los resultados empresariales de las organizaciones de artesanía textil en tejidos a punto de la ciudad de Puno bajo el Enfoque Basado en las Competencias; esta es una teoría que en los últimos años ha tenido una importante repercusión en el mundo académico y profesional, porque destaca la importancia que tienen las competencias al interior de las organizaciones. Los estudios sobre artesanía textil y gestión de la calidad en particular, son escasos y/o prácticamente nulos en nuestra ciudad. Al respecto, la presente investigación trata de aportar desde el mundo académico lo que se entiende por gestión de la calidad; la misma que teóricamente se conceptúa como el modo en que la dirección planifica el futuro, implanta los programas y controla los resultados de la función de calidad con el propósito de su mejora constante. Asimismo, la gestión de la calidad ha evolucionado mucho desde sus orígenes hacia una visión cada vez más global, dando lugar a diferentes formas de aplicación de la calidad en las organizaciones. De acuerdo a la medición realizada, la gestión de la calidad en estas organizaciones se fundamenta básicamente en el principio de orientación al cliente y en las prácticas derivadas del mismo, y en menor medida en los principios de mejora continua, el enfoque en las personas y la visión global de la organización. Asimismo, destacan las competencias en Know how y en menor grado las competencias gerenciales, networks y cultura organizacional; obteniéndose que estas variables tienen una influencia positiva en los resultados empresariales de estas organizaciones. Finalmente, la gestión de la calidad bajo el “Enfoque Basado en las Competencias” es una opción estratégica a seguir por estas organizaciones, porque permiten obtener ventajas competitivas en el largo plazo, dado que potencian un conjunto de competencias de carácter intangible que son difíciles de comercializar e imitar, los mismos que van a gobernar la forma de actuar de la organización. |
Link: |
https://biblioteca.unap.edu.pe/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=77770 |
La gestión de la calidad y sus resultados de las empresas de artesanía textil en tejidos de punto de la ciudad de Puno : un estudio basado en las competencias
Mide el grado de influencia de la gestión de la calidad en los resultados empresariales de las organizaciones de artesanía textil en tejidos a punto de la ciudad de Puno bajo el Enfoque Basado en las Competencias; esta es una teoría que en los últimos años ha tenido una importante repercusión en el mundo académico y profesional, porque destaca la importancia que tienen las competencias al interior de las organizaciones. Los estudios sobre artesanía textil y gestión de la calidad en particular, son escasos y/o prácticamente nulos en nuestra ciudad. Al respecto, la presente investigación trata de aportar desde el mundo académico lo que se entiende por gestión de la calidad; la misma que teóricamente se conceptúa como el modo en que la dirección planifica el futuro, implanta los programas y controla los resultados de la función de calidad con el propósito de su mejora constante. Asimismo, la gestión de la calidad ha evolucionado mucho desde sus orígenes hacia una visión cada vez más global, dando lugar a diferentes formas de aplicación de la calidad en las organizaciones. De acuerdo a la medición realizada, la gestión de la calidad en estas organizaciones se fundamenta básicamente en el principio de orientación al cliente y en las prácticas derivadas del mismo, y en menor medida en los principios de mejora continua, el enfoque en las personas y la visión global de la organización. Asimismo, destacan las competencias en Know how y en menor grado las competencias gerenciales, networks y cultura organizacional; obteniéndose que estas variables tienen una influencia positiva en los resultados empresariales de estas organizaciones. Finalmente, la gestión de la calidad bajo el “Enfoque Basado en las Competencias” es una opción estratégica a seguir por estas organizaciones, porque permiten obtener ventajas competitivas en el largo plazo, dado que potencian un conjunto de competencias de carácter intangible que son difíciles de comercializar e imitar, los mismos que van a gobernar la forma de actuar de la organización.
Montesinos Alvarez, Diané Marleny -
Puno : Universidad Nacional del Altiplano. Escuela de Post Grado. Maestría en Economía - 2011
Para Optar el Grado Académico Magister Scientiae en Economía. Mención: Economía de la Empresa
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