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Autor A. Colom |
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Estrategias de formación en la empresa / A. Colom / Madrid : Narcea (1994)
Título : Estrategias de formación en la empresa Tipo de documento: texto impreso Autores: A. Colom, Autor ; J. Sarramona, Autor Mención de edición: Primera edición Editorial: Madrid : Narcea Fecha de publicación: 1994 Número de páginas: 268 páginas Il.: ilustraciones, diagramas, tablas Dimensiones: 21 cm ISBN/ISSN/DL: 978-84-277-1061-0 Idioma : Español (spa) Clasificación: 658.11 Iniciación de empresas de negocios Nota de contenido: La formación en la empresa -- Cambio, cultura y formación -- Diagnostico y análisis de necesidades -- Metodologías expositivas -- Metodologías autoformativas -- Metodologías de simulación -- Método del caso -- Metodología de la formación-acción -- Formación en prácticas -- Los círculos de calidad o la formación para la innovación -- La auditoría de formación -- Pensamiento y empresa. Link: https://biblioteca.unap.edu.pe/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=18786 Estrategias de formación en la empresa [texto impreso] / A. Colom, Autor ; J. Sarramona, Autor . - Primera edición . - Madrid : Narcea, 1994 . - 268 páginas : ilustraciones, diagramas, tablas ; 21 cm.
ISBN : 978-84-277-1061-0
Idioma : Español (spa)
Clasificación: 658.11 Iniciación de empresas de negocios Nota de contenido: La formación en la empresa -- Cambio, cultura y formación -- Diagnostico y análisis de necesidades -- Metodologías expositivas -- Metodologías autoformativas -- Metodologías de simulación -- Método del caso -- Metodología de la formación-acción -- Formación en prácticas -- Los círculos de calidad o la formación para la innovación -- La auditoría de formación -- Pensamiento y empresa. Link: https://biblioteca.unap.edu.pe/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=18786
Estrategias de formación en la empresa
Colom, A.Sarramona, J. - - Madrid : Narcea - 1994
La formación en la empresa -- Cambio, cultura y formación -- Diagnostico y análisis de necesidades -- Metodologías expositivas -- Metodologías autoformativas -- Metodologías de simulación -- Método del caso -- Metodología de la formación-acción -- Formación en prácticas -- Los círculos de calidad o la formación para la innovación -- La auditoría de formación -- Pensamiento y empresa.
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