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| Título : |
Liderazgo Abierto : De qué Modo la Tecnología Social Puede Transformar su Manera de Liderar |
| Tipo de documento: |
texto impreso |
| Autores: |
Li Charlene, Autor ; Federico Villegas Silva, Autor ; Federico Villegas Silva, Autor ; Federico Villegas Silva, Autor |
| Mención de edición: |
1a ed. |
| Editorial: |
Buenos Aires : Granica |
| Fecha de publicación: |
2014 |
| Número de páginas: |
383 p. |
| Dimensiones: |
22 cm. |
| ISBN/ISSN/DL: |
978-950-641-797-0 |
| Nota general: |
Incluye referencias bibliográficas. Título original en ingles: OPEN LEADERSHIP |
| Idioma : |
Español (spa) |
| Nota de contenido: |
Por qué es inevitable renunciar al control -- Los diez Elementos -- Objetivos que determinan hasta qué punto será abierto su liderazgo -- Compresión y estimación de los beneficios de ser abierto -- Estructuración de la apertura con los "Pactos del SANDBOX" -- Cómo implementar su estrategia abierta -- Liderazgo abierto: Modos de pensar y características -- Cultivar el Liderazgo abierto -- El imperativo del fracaso -- De qué modo la apertura transforma las organizaciones |
| Link: |
https://biblioteca.unap.edu.pe/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=83650 |
Liderazgo Abierto : De qué Modo la Tecnología Social Puede Transformar su Manera de Liderar [texto impreso] / Li Charlene, Autor ; Federico Villegas Silva, Autor ; Federico Villegas Silva, Autor ; Federico Villegas Silva, Autor . - 1a ed. . - Buenos Aires : Granica, 2014 . - 383 p. ; 22 cm. ISBN : 978-950-641-797-0 Incluye referencias bibliográficas. Título original en ingles: OPEN LEADERSHIP Idioma : Español ( spa)
| Nota de contenido: |
Por qué es inevitable renunciar al control -- Los diez Elementos -- Objetivos que determinan hasta qué punto será abierto su liderazgo -- Compresión y estimación de los beneficios de ser abierto -- Estructuración de la apertura con los "Pactos del SANDBOX" -- Cómo implementar su estrategia abierta -- Liderazgo abierto: Modos de pensar y características -- Cultivar el Liderazgo abierto -- El imperativo del fracaso -- De qué modo la apertura transforma las organizaciones |
| Link: |
https://biblioteca.unap.edu.pe/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=83650 |
Liderazgo Abierto
Charlene, Li -
Buenos Aires : Granica - 2014
Incluye referencias bibliográficas. Título original en ingles: OPEN LEADERSHIP
Por qué es inevitable renunciar al control -- Los diez Elementos -- Objetivos que determinan hasta qué punto será abierto su liderazgo -- Compresión y estimación de los beneficios de ser abierto -- Estructuración de la apertura con los "Pactos del SANDBOX" -- Cómo implementar su estrategia abierta -- Liderazgo abierto: Modos de pensar y características -- Cultivar el Liderazgo abierto -- El imperativo del fracaso -- De qué modo la apertura transforma las organizaciones
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Liderazgo Abierto / Buenos Aires : Granica (2014)
