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Autor Bernard Marr |
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Título : Big data en recursos humanos : analytics y métricas para optimizar el rendimiento Tipo de documento: texto impreso Autores: Bernard Marr, Autor Mención de edición: Primera edición Editorial: Bogotá : Ecoe Ediciones Fecha de publicación: 2019 Colección: Ciencias Empresariales Número de páginas: 241 páginas Il.: ilustraciones Dimensiones: 24 cm ISBN/ISSN/DL: 978-958-771-783-9 Idioma : Español (spa) Clasificación: [Agneaux] DATOS MASIVOS
[Agneaux] RECURSOS HUMANOS - PLANIFICACION
[Agneaux] Sistema de almacenamiento - Recuperación de informaciónClasificación: 658.3 Gerencia de personal Nota de contenido: ¿Qué son los recursos humanos basados en datos? -- La evolución de los RR. HH. Inteligentes (y superinteligentes) -- La estrategia basada en datos: hacer un modelo de negocio para unos RR. HH. Más inteligentes -- Cómo sacarle partido a la explosión de datos: identificar las fuentes clave de datos relevantes para los RR. HH. -- Las herramientas de los RR. HH. Basados en datos: convertir los datos en conclusiones con los análisis de RR. HH. -- Posibles obstáculos: privacidad de los datos, transparencia y seguridad -- La selección de empleados basada en datos -- La implicación de los empleados basada en datos -- La seguridad y bienestar del personal basada en datos -- Aprendizaje y desarrollo basado en datos -- La gestión del rendimiento basada en datos -- El futuro de los RR. HH. Basados en datos. Link: https://biblioteca.unap.edu.pe/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=112304 Big data en recursos humanos : analytics y métricas para optimizar el rendimiento [texto impreso] / Bernard Marr, Autor . - Primera edición . - Bogotá : Ecoe Ediciones, 2019 . - 241 páginas : ilustraciones ; 24 cm. - (Ciencias Empresariales) .
ISBN : 978-958-771-783-9
Idioma : Español (spa)
Clasificación: [Agneaux] DATOS MASIVOS
[Agneaux] RECURSOS HUMANOS - PLANIFICACION
[Agneaux] Sistema de almacenamiento - Recuperación de informaciónClasificación: 658.3 Gerencia de personal Nota de contenido: ¿Qué son los recursos humanos basados en datos? -- La evolución de los RR. HH. Inteligentes (y superinteligentes) -- La estrategia basada en datos: hacer un modelo de negocio para unos RR. HH. Más inteligentes -- Cómo sacarle partido a la explosión de datos: identificar las fuentes clave de datos relevantes para los RR. HH. -- Las herramientas de los RR. HH. Basados en datos: convertir los datos en conclusiones con los análisis de RR. HH. -- Posibles obstáculos: privacidad de los datos, transparencia y seguridad -- La selección de empleados basada en datos -- La implicación de los empleados basada en datos -- La seguridad y bienestar del personal basada en datos -- Aprendizaje y desarrollo basado en datos -- La gestión del rendimiento basada en datos -- El futuro de los RR. HH. Basados en datos. Link: https://biblioteca.unap.edu.pe/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=112304
Big data en recursos humanos
Marr, Bernard - Bogotá : Ecoe Ediciones - 2019
¿Qué son los recursos humanos basados en datos? -- La evolución de los RR. HH. Inteligentes (y superinteligentes) -- La estrategia basada en datos: hacer un modelo de negocio para unos RR. HH. Más inteligentes -- Cómo sacarle partido a la explosión de datos: identificar las fuentes clave de datos relevantes para los RR. HH. -- Las herramientas de los RR. HH. Basados en datos: convertir los datos en conclusiones con los análisis de RR. HH. -- Posibles obstáculos: privacidad de los datos, transparencia y seguridad -- La selección de empleados basada en datos -- La implicación de los empleados basada en datos -- La seguridad y bienestar del personal basada en datos -- Aprendizaje y desarrollo basado en datos -- La gestión del rendimiento basada en datos -- El futuro de los RR. HH. Basados en datos.
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