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| Título : |
Liderazgo |
| Tipo de documento: |
texto impreso |
| Autores: |
Harvard Business Revieu, Autor ; Betty Trabal, Traductor ; Betty Trabal, Traductor ; Betty Trabal, Traductor |
| Mención de edición: |
Primera edición |
| Editorial: |
Reverte S. A. |
| Fecha de publicación: |
2019 |
| Colección: |
Inteligencia Emocional num. 1483 |
| Número de páginas: |
vii, 145 páginas |
| Il.: |
diagramas |
| Dimensiones: |
15 cm |
| ISBN/ISSN/DL: |
978-84-949493-3-3 |
| Nota general: |
Titulo original en Ingles: Leadership |
| Idioma : |
Español (spa) |
| Nota de contenido: |
Análisis de la presencia ejecutiva -- ¿Cómo pueden los nuevos directivos enviar señales de liderazgo correctas? -- Para ser un líder, piensa en lo que dice, cómo lo dices y cuando lo dices -- Conecta luego lidera -- El poder de la conversación:; a quien se escucha y por que -- Demasiado carisma puede hacer que los lideres parezcan menos efectivos. |
| Link: |
https://biblioteca.unap.edu.pe/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=109700 |
Liderazgo
Harvard Business Revieu -
Barcelona : Reverte S. A. - 2019
Titulo original en Ingles: Leadership
Análisis de la presencia ejecutiva -- ¿Cómo pueden los nuevos directivos enviar señales de liderazgo correctas? -- Para ser un líder, piensa en lo que dice, cómo lo dices y cuando lo dices -- Conecta luego lidera -- El poder de la conversación:; a quien se escucha y por que -- Demasiado carisma puede hacer que los lideres parezcan menos efectivos.
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Liderazgo / Reverte S. A. (2019)
