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| Título : | Manual del régimen laboral público | | Tipo de documento: | texto impreso | | Autores: | César Abanto Revilla, Autor ; Javier Paitán Martínez, Autor | | Mención de edición: | Primera edición | | Editorial: | Lima : Gaceta Jurídica | | Fecha de publicación: | 2017 | | Número de páginas: | 654 páginas | | Il.: | ilustraciones, diagramas, tablas | | Dimensiones: | 24 cm | | ISBN/ISSN/DL: | 978-612-311-461-9 | | Idioma : | Español | | Clasificación: | [UNAP] DERECHO ADMINISTRATIVO
| | Clasificación: | 348.62 Derecho Administrativo del Trabajo, Autoridades, Empleados, Funcionarios Públicos | | Nota de contenido: | La regulación de las relaciones de trabajo en la administración pública. Orígenes y configuración jurídica general del empleo público -- El empleo público en el Perú. Diagnóstico de los regímenes laborales que coexisten en la administración pública -- La reforma y estructuración del empleo público. Un nuevo y único régimen laboral en la administración publica: el servicio civil -- Disposiciones comunes y transversales a todas las entidades y lo servidores delos regímenes del empleo público y del servicio civil -- Régimen jurídico de la regulación de las relaciones individuales de trabajo en el empleo público o servicio civil -- Régimen jurídico de la regulación de las relaciones colectivas de trabajo en empleo público y en el servicio civil. Derecho de sindicación, de huelga y de negociación colectiva -- Régimen disciplinario y procedimiento sancionador. Procedimiento administrativo disciplinario (PAD) en el nuevo régimen del servicio civil -- Regímenes de carreras especiales -- Otros regímenes del servicio civil: sin carrera con vínculo laboral -- La competencias del Tribunal del servicio civil y del juez sobre reclamos en la vía administrativa y en la vía judicial, respectivamente, del régimen del empleo público o del servicio civil. | | Link: | http://biblioteca.unap.edu.pe/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=108207 |
Manual del régimen laboral público [texto impreso] / César Abanto Revilla, Autor ; Javier Paitán Martínez, Autor . - Primera edición . - Lima : Gaceta Jurídica, 2017 . - 654 páginas : ilustraciones, diagramas, tablas ; 24 cm. ISBN : 978-612-311-461-9 Idioma : Español | Clasificación: | [UNAP] DERECHO ADMINISTRATIVO
| | Clasificación: | 348.62 Derecho Administrativo del Trabajo, Autoridades, Empleados, Funcionarios Públicos | | Nota de contenido: | La regulación de las relaciones de trabajo en la administración pública. Orígenes y configuración jurídica general del empleo público -- El empleo público en el Perú. Diagnóstico de los regímenes laborales que coexisten en la administración pública -- La reforma y estructuración del empleo público. Un nuevo y único régimen laboral en la administración publica: el servicio civil -- Disposiciones comunes y transversales a todas las entidades y lo servidores delos regímenes del empleo público y del servicio civil -- Régimen jurídico de la regulación de las relaciones individuales de trabajo en el empleo público o servicio civil -- Régimen jurídico de la regulación de las relaciones colectivas de trabajo en empleo público y en el servicio civil. Derecho de sindicación, de huelga y de negociación colectiva -- Régimen disciplinario y procedimiento sancionador. Procedimiento administrativo disciplinario (PAD) en el nuevo régimen del servicio civil -- Regímenes de carreras especiales -- Otros regímenes del servicio civil: sin carrera con vínculo laboral -- La competencias del Tribunal del servicio civil y del juez sobre reclamos en la vía administrativa y en la vía judicial, respectivamente, del régimen del empleo público o del servicio civil. | | Link: | http://biblioteca.unap.edu.pe/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=108207 |
Manual del régimen laboral público
Abanto Revilla, CésarPaitán Martínez, Javier - -
Lima : Gaceta Jurídica - 2017
La regulación de las relaciones de trabajo en la administración pública. Orígenes y configuración jurídica general del empleo público -- El empleo público en el Perú. Diagnóstico de los regímenes laborales que coexisten en la administración pública -- La reforma y estructuración del empleo público. Un nuevo y único régimen laboral en la administración publica: el servicio civil -- Disposiciones comunes y transversales a todas las entidades y lo servidores delos regímenes del empleo público y del servicio civil -- Régimen jurídico de la regulación de las relaciones individuales de trabajo en el empleo público o servicio civil -- Régimen jurídico de la regulación de las relaciones colectivas de trabajo en empleo público y en el servicio civil. Derecho de sindicación, de huelga y de negociación colectiva -- Régimen disciplinario y procedimiento sancionador. Procedimiento administrativo disciplinario (PAD) en el nuevo régimen del servicio civil -- Regímenes de carreras especiales -- Otros regímenes del servicio civil: sin carrera con vínculo laboral -- La competencias del Tribunal del servicio civil y del juez sobre reclamos en la vía administrativa y en la vía judicial, respectivamente, del régimen del empleo público o del servicio civil.
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